VARFÖR: Arbetsintegrerande sociala företag startas av människor som på grund av olika arbetshinder har svårt att få arbete på den ordinarie arbetsmarknaden.

VEM: Det handlar om människor som har fysiska, psykiska eller sociala funktionshinder, har suttit i fängelse, har lämnat sitt missbruk, är långtidssjuka, är eller nyss var  långtidsarbetslösa, inte fått chans till kompetensutveckling, inte har arbetslivserfarenhet, osv – ett utanförskap som drabbar många.

MED VAD: Dessa arbetshindrade arbetar med en mängd olika affärsidéer – som vilka företag som helst. Dessutom uträttar de tjänster åt samhället som arbetsträning, rehabilitering och annat stöd för människor att komma igång i arbete.

TVÅ BEGREPP:
Sociala företag driver näringsverksamhet och har som ändamål att integrera personer som har svårigheter att få jobb på arbetsmarknaden
huvudsakligen återinvesterar sina vinster i egna eller liknande verksamheter
skapar delaktighet för medarbetarna genom ägande eller på annat sätt.

Den flesta sociala företag är organiserade som sociala arbetskooperativ. Det innebär att de följer de kooperativa principerna där demokrati och deltagande är a och o. De som arbetar i kooperativet är medlemmar och äger tillsammans sitt företag.  Grunden för de sociala arbetskooperativens arbetssätt är de kooperativa värderingarna: